Компания Конфиденс Групп информирует вас о текущей обстановке в УФМС России по городу Москве.
На данный момент процедура подачи документов на оформление разрешений на привлечение иностранных работников и разрешений на работу для иностранных граждан из визовых стран, в том числе высококвалифицированных специалистов, предполагает предварительную запись, а в отдельные дни только живую очередь. Реальная возможность подать документы на оформление разрешений на работу существует, при условии, что очередь занималась накануне, в 17.00 - 19.00.
В последнее время участились случаи, когда предварительно составленный заявителями список, намеренно разрывался представителями УФМС, таким образом, подача документов была возможна только при условии постоянного нахождения в очереди с 17.00 - 18.00 предшествующего дня. Кратковременное отлучение из очереди могло привести к лишению возможности подачи документов.
Прием документов на оформление разрешений на работу для граждан из визовых стран ведется сотрудниками УФМС в 2-4 окнах. Максимальное количество подаваемых одним представителем комплектов документов не может превышать 3-х штук. Под комплектом понимается либо 1 высококвалифицированный специалист, либо одно разрешение на привлечение иностранных работников (без учета количества иностранных граждан), либо неограниченное количество разрешений на работу от одной организации (в рамках одного разрешения на привлечение иностранных работников).
На обработку одного комплекта документов в данный момент у сотрудников УФМС уходит не менее 15-20 минут. В день, по очереди проходит не более 15-20 представителей организаций.
Очередь для представителей организаций, подающих на оформление не более одного комплекта документов, проходит немного быстрее, но предварительная запись осуществляется в порядке общей очереди.
По состоянию на 22 мая сотрудники УФМС очередной раз внесли изменения в процедуру приема документов. Теперь, подача документов производится по талонам, которые выдает сотрудник УФМС в 09.00. Всего выдается 40 талонов в день. Очередь теперь не делится на тех, кто подает не более трех либо один комплект документов.
По состоянию на 23 мая сотрудниками УФМС было выдано только 20 талонов вместо 40. Таким образом, прием документов ограничивается до минимума.
Сотрудники УФМС при приеме документов позволяют себе самостоятельно принимать решение относительно квалификации иностранных сотрудников и возможности оформления для них разрешений на работу на определенные должности.
Особо пристальное внимание уделяется образованию иностранных граждан, оформляемых в рамках бесквотных должностей. Образование иностранных граждан, оформляемых на технические (бесквотные) должности, должно, по мнению сотрудников УФМС, в точности соответствовать предполагаемой работе в соответствующей должности.
Бывают случаи, когда, сотрудниками УФМС не принимались документы на оформление разрешения на работу на должность "Инженер по защите информации" при условии предоставления иностранным гражданином диплома о высшем образовании технического университета по специальности "Физика", либо при оформлении разрешения на работу на должность "Генеральный директор предприятия", не принимается диплом о высшем образовании в сфере туризма и гостиничного бизнеса, если вид деятельности организации отличается от профильного образования его главы.
Особо тщательное рассмотрение документов об образовании иностранных граждан также наблюдается и при оформлении разрешений на работу в рамках бесквотных должностей для граждан из безвизовых стран.
Задержки в рассмотрении документов на оформление разрешений на работу и разрешений на привлечение иностранных работников составляют от 3-х до 5-ти рабочих дней.
С периодичностью в несколько дней база данных УФМС зависает на срок от полутора до пяти часов и более.
22 мая 2014 года, по техническим причинам, прием документов на оформление разрешений на работу для высококвалифицироованных специалистов не производился вовсе.
Живая очередь на получение готовых разрешений на работу для высококвалифицированных специалистов может растянуться на половину дня и более.
Очереди на подачу документов для оформления разрешений на работу для граждан из безвизовых стран гораздо меньше в данный момент.
Плачевная ситуация с оформлением разрешений на работу для граждан из визовых стран, которые, по большей части, являются квалифицированными, либо высококвалифицированными, не меняется в лучшую сторону уже на протяжении более чем полугода.
Руководство УФМС по городу Москве закрывает глаза на многочисленные жалобы и не прилагает абсолютно никаких усилий для совершенствования процедур подачи и получения документов, оформления разрешений на работу, найма и обучения сотрудников УФМС. Страдают от этого, прежде всего, законопослушные работодатели, которые тратят на оформление документов недели, иногда месяцы.
Компания Конфиденс Групп, по-прежнему изыскивает различные возможности и ресурсы для решения проблем, связанных подачей документов, но рекомендует заранее планировать процессы оформления и переоформления документов.
За дополнительной информацией обращайтесь к консультантам Конфиденс Групп.
Тексты рассылки являются объектом интеллектуальной собственности компании Конфиденс Групп и охраняются частью четвертой Гражданского кодекса Российской Федерации от 18.12.2006 N 230-ФЗ (ред. от 23.07.2013) . Полное или частичное копирование, воспроизведение, тиражирование, каким-либо способом, в том числе и в электронном виде, не допускается.
